换届后的第一年，加强代表培训，提高代表素质是一堂重要的课。为进一步创新代表工作方式，提高代表履职能力，发挥代表作用，芦淞区人大常委会培训代表决定采用“走出去”的办法。

　参加此次培训的代表，有行政单位的领导干部，也有各企业、公司的负责人，大家平时工作较为繁忙，少有时间学习。代表们希望区人大能组织他们“走出去”，来一次专心的、集中的培训。

全体学员与浙江大学院校领导合影。

　四月的浙江大学，香樟吐新，校外的西湖垂柳飘摇。经区委同意，57名芦淞区第五届人大代表这里进行了为期4天的集中培训。培训期间，全体代表均严格遵守纪律要求，服从管理安排，认真听课，积极思考，取得较好效果，展示出了芦淞区人大代表的良好素质和形象。

　浙江大学是全国干部教育的培训基地，既有千年吴越历史的积淀，又有百年名校的文化底蕴。此次培训邀请了浙江省人大、省委党校、浙江大学等具有丰富实践经验的领导和对人大理论、法制研究有影响的专家学者进行授课。代表们重点学习了《监督法》及人大监督工作的实践和创新，区域经济创新与突破路径、国际安全局势与中国外交策略，提高代表履职能力等课程。

代表们在认真听课。

　通过“走出去”培训，代表们看到了中国经济发展最活跃地区的发展活力，学习了解了先进地区人大工作的经验。他们纷纷表示，这样的培训机会难得、受益匪浅，开阔了眼界，拓宽了思路，自己的学习意识、代表意识、责任意识得到进一步加强。